Coaching e team coaching. Gli obiettivi, il processo e gli strumenti.pdf

Coaching e team coaching. Gli obiettivi, il processo e gli strumenti PDF

Emanuela Del Pianto

Una modalità di formazione piuttosto in voga negli ultimi tempi, è quella del coaching. Il coaching rappresenta, infatti, un modo di fare formazione che presta grande attenzione alla coniugazione delle esigenze espresse dalla persona e dallorganizzazione nella quale si trova ad operare. Diversi sono i tipi di coaching esistenti. La tipologia di intervento più utilizzata è quella del coaching individuale. Ma molte altre ne esistono e facile è la confusione. Lautrice, quindi, propone una rassegna dettagliata e ragionata delle varie tipologie di cui ci informa la letteratura esistente e fornisce una definizione di coaching che ne consenta lunicità rispetto ad altri tipi di interventi somiglianti, ma non uguali: ad esempio, il mentoring, il counseling, o lorientamento, Fondamentale, tra le varie tecniche di coaching, è sicuramente il team coaching, in grado di velocizzare i risultati e ottimizzare tempi e risorse individuali di chi vi partecipa. Il lettore potrà intraprendere un viaggio che lo porterà allinterno dellarchitettura di questo processo, guidandolo sul terreno, talvolta impervio, della realizzazione, ma confortato da una segnaletica che gli indicherà dove, quando e perché è attivabile e, soprattutto, gli verranno indicati gli strumenti per poterlo attuare.

Il coaching è una metodologia di sviluppo che si basa sulla relazione di ... Il Coaching è un processo di partnership finalizzato al raggiungimento degli obiettivi ... il Manager di un team … cosa dovrebbe spingermi a scegliere il coaching per i miei ... All'interno del percorso di coaching si possono utilizzare degli strumenti di ... Coaching. Coaching_LR Coaching Individuale E' una metodologia altamente ... della persona stessa all'interno del proprio processo di sviluppo e cambiamento. ... Il team coaching viene utilizzato in seguito alla rilevazione di esigenze comuni a ... Obiettivi: condividere nuovi strumenti gestionali e relazionali;; identificare, ...

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8856804565 ISBN
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Sofya Voigtuh

Processi di coaching e definizione obiettivi, domande e strumenti per un percorso di coaching. Una pubblicazione di Leonardo Milan Progetto Coaching IL coaching è il processo che permette di ottenere cambiamenti significativi, raggiungere obiettivi, aumentare le possibilità e l'auto efficacia. Accelerare l'ottenimento di risultati.

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Mattio Müllers

Destinatari. Il corso di Team e Group Coaching è rivolto a Coach professionisti che desiderano ampliare il proprio bagaglio di competenze acquisendo modalità e strumenti specifici per la facilitazione del potenziale dei Gruppi e per gestire efficacemente programmi di Team Coaching sviluppando la capacità collaborativa, l’engagement e l’orientamento al risultato all’interno di realtà

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Noels Schulzen

Strutturato in due parti, la prima focalizzata sul “coaching” e la seconda sul “team coaching”, il testo è dedicato in primis ai responsabili del personale, ai loro collaboratori ed ai manager che progettano di intraprendere un percorso del genere all’interno delle proprie organizzazioni. Coaching e team coaching. Gli obiettivi, il processo e gli strumenti è un libro scritto da Emanuela Del Pianto pubblicato da Franco Angeli nella collana Management Tools

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Jason Leghmann

Strutturato in due parti, la prima focalizzata sul “coaching” e la seconda sul “team coaching”, il testo è dedicato in primis ai responsabili del personale, ai loro collaboratori ed ai manager che progettano di intraprendere un percorso del genere all’interno delle proprie organizzazioni.

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Jessica Kolhmann

COACHING E TEAM COACHING Gli obiettivi, il processo e gli strumenti del pianto emanuela Disponibilità: Normalmente disponibile in 15 giorni Attenzione: causa emergenza sanitaria sono possibili ritardi nelle spedizioni e nelle consegne.